Toutes les entreprises, quel que soit leur effectif, sont tenues de réaliser un DUERP en vertu de l’article R. 4121-1 du Code du travail. Il doit être mis à jour au moins une fois par an et après toute modification significative des conditions de travail.
L’employeur transcrit et met à jour dans un document unique les résultats de l’évaluation des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs à laquelle il procède en application de l’article L. 4121-3.
Cette évaluation comporte un inventaire des risques identifiés dans chaque unité de travail de l’entreprise ou de l’établissement, y compris ceux liés aux ambiances thermiques.
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